5月24日，省委老干部局副局长徐维德一行就离退休干部相关工作到甘肃建投调研。

甘肃建投党委常委、党委组织部（人力资源部）部长杨国毅以及甘肃建投群众工作部部长、部分出资企业离退休工作负责人参加调研。

徐维德介绍了本次调研的基本情况以及调研目的；来自一建、二建、六建的三名退休干部从实际感受出发，谈了对开展好离退休工作的意见建议，全体与会人员进行了座谈。

杨国毅分别从离退休工作基本情况，精准服务工作，离休干部“一人一策”服务管理，《关于精准服务离退休干部的指导意见》和《甘肃省离休干部“一人一策”服务管理办法》文件落实，离退休干部优势作用发挥，精准化服务管理工作中存在的新情况新问题等几个方面汇报总结了甘肃建投离退休工作的整体情况以及省老干局关心的重点工作开展情况，并结合工作实际提出了优化社会化管理服务办法、加强社区工作队伍建设、加大贯彻落实力度三点意见建议。

徐维德表示，甘肃建投离退休工作体现了高水平，展现了良好工作成效。随后，他从推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育相关工作，开展好党的建设以及加强离退休干部管理服务等方面进行了安排部署，同时还对企业关心的工作重点、难点以及相关意见建议给予了回应。

据了解，截至2022年，甘肃建投共有离退休职工22163人。其中离休干部70人，退休干部4667人。甘肃建投离退休工作服务对象为离休干部、退休干部、退休工人和职工遗属，工作内容涉及离退休职工养老金领取资格认证、养老金信息变更、医疗保险服务、政治待遇和生活待遇落实、福利发放、走访探视、帮扶慰问、政策落实、来信来访接待、丧葬善后、离退休党组织建设等众多内容。近五年来，两级组织已累计慰问离退休职工2840余人，发放困难慰问金、节日慰问金超过1200万元，使企业困难群体得到了帮助，让企业发展成果更多地惠及了离退休职工。

座谈前，徐维德一行还慰问了一名机关离休干部和一名红军时期离休干部遗属。